Latest Posts

„În procesul de revenire la birou există un parteneriat între proprietar și compania chiriașă. Este un efort concertat, în care ambele entități au același scop: acela de a readuce viața profesională în parcurile de birouri. Genesis Property și-a declarat dorința de a participa în eforturile de a reveni la birou, dar și la retenția și atragerea noilor generații de angajați”, a explicat Cătălin Năstăsoiu, în cadrul evenimentul reConstruct Forum & Awards 2024, organizat de wall-street.ro și Start-up.ro.

This award recognizes our vision of creating innovative and sustainable urban spaces. An outdoor amphitheater with a capacity of 1,500 people, 2,000 meters of pedestrian pathways, and a tiered promenade enhance the diversity of spaces within the complex for outdoor activities.

All these elements form a public space designed for communities, aimed at supporting human interaction, relaxation, and outdoor activities, as well as encouraging people to engage in communal actions with a positive social impact.

Acest premiu recunoaște viziunea noastră de a crea spații urbane inovatoare și sustenabile. Un amfiteatru în aer liber cu o capacitate de 1.500 de persoane, 2.000 de metri de alei pietonale și o promenadă etajată completează diversitatea spațiilor din complex pentru activități în aer liber.

Toate aceste elemente formează un spațiu public destinat comunităților, conceput pentru a susține interacțiunea dintre oameni, relaxarea și mișcarea în aer liber, dar și implicarea oamenilor în acțiuni comune cu impact social pozitiv.

Pe 13 iunie, comunitatea West Gate se mobilizează pentru a salva vieți cu sprijinul Centrului de Transfuzie Sanguină București.

Fiecare donator are puterea de a face o diferență reală și tangibilă în viața altor oameni. În doar câteva ore, printr-un gest simplu și altruist, putem transforma o zi obișnuită într-un act de eroism. Donarea de sânge este un proces sigur și rapid, iar beneficiile sunt imense atât pentru cei care primesc, cât și pentru donatori.

Invităm toți membrii comunității noastre să se alăture acestei inițiative nobile.

Nearly 80% of Gen Z employees engage in activities with their co-workers during their free time at least once a month. Among Millennials and Gen X employees, percentages are 56% and 52% respectively, according to a survey of 1,247 respondents nationwide by Genesis Property.

Regardless of generation, employees want quick access to activities and places where they can spend free time with their team or friends close to the office.

În cazul milenialilor și al angajaților din generația X, procentele ajung la 56%, respectiv 52%, potrivit unui sondaj realizat de Genesis Property în rândul a 1.247 de respondenți la nivel național.

Indiferent de generație, angajații vor să aibă acces rapid la activități și locuri unde pot petrece timp liber cu echipa sau cu prietenii, aproape de birou. Peste 87% dintre respondenți își doresc opțiuni la cel mult 30 de minute de mers față de birou.

Lucrul de acasă chiar și doar câteva zile pe săptămână înseamnă o limitare a activității fizice atât de necesare pentru sănătate. Și cu toate că fenomenul numit termogeneza activității fără efort, sau NEAT, presupune că organismul consumă energie chiar și atunci când nu este implicat în exerciții fizice, potrivit Centrului Național pentru Informații Biotehnologice, lipsa mișcării și a unor obiceiuri fizice sănătoase integrate în rutina zilnică pot duce la diferite probleme de sănătate, de la întinderea ligamentelor până la afecțiuni cardiovasculare.

„În YUNITY Park avem o pădure urbană de 1.000 mp, un ecosistem şi spaţii diverse pentru socializare şi interacţiuni între oameni, un amfiteatru pentru evenimente outdoor cu o capacitate de 1.500 de persoane şi un hub comunitar pentru angajaţii din parcurile de birouri”. 

Marcela Stancu a precizat că investiţia în aceste spaţii publice nu are un randament financiar direct, aşa cum ar fi avut o altă clădire, dar aduce beneficii mult mai importante pentru mediu şi pentru oameni. 

Mersul la birou aduce multe avantaje angajaţilor, dar presupune şi anumite „costuri”, cum ar fi timpul petrecut în trafic, ieşirea din confortul propriei case sau anumite cheltuieli asociate mersului la birou.

Pentru a susţine echipele să revină la birou, cu beneficii multiple atât pe plan profesional, cât şi personal, companiile trebuie să gândească un plan de iniţiative şi măsuri atractive care să atenueze costurile nevăzute ale lucrului de la birou, astfel încât tranziţia să fie mai uşoară şi mai rapidă. 

Modul în care o organizaţie urmează principiile dezvoltării sustenabile şi pune în aplicare strategia de sustenabilitate are un impact semnificativ asupra reputaţiei şi imaginii pe care aceasta şi le formează. Vorbim aici atât de imaginea externă companiei, faţă de parteneri, clienţi şi potenţiali angajaţi, cât şi de cea din interiorul acesteia, faţă de actualii angajaţi şi colaboratori. 

Angajații de astăzi nu caută doar un simplu loc de muncă, ci aspiră la un mediu de lucru care să le ofere o experiență completă și să le permită să îmbine activitatea profesională cu momentele recreative și de relaxare. 

Un campus modern ar trebui să fie un loc unde angajații se simt parte dintr-o comunitate unită, unde colaborarea și schimbul de idei sunt încurajate și unde fiecare angajat este apreciat pentru contribuția sa unică. 

Today's employees are not just looking for a simple job, but for a work environment that offers them a complete experience and allows them to combine work with recreation and relaxation.

A modern campus should be a place where employees feel part of a united community, where collaboration and sharing of ideas is encouraged and where employees are valued for their unique contribution.

“At HP Inc Romania we strive to provide our teams with a productive and balanced working environment, adapted to the latest trends. We are delighted to continue our strong collaboration with Genesis Property, sharing a vision that has redefined YUNITY Park over the past year as a refreshing element in the Romanian office space landscape”, said Mugur Pantaia, Managing Director, HP Inc. Romania.

HP Inc. Romania will thus reach 24 years of presence in YUNITY Park, offering employees unique workspaces and facilities for office life and leisure, aligned with today’s and tomorrow’s trends.